工作职责：

1.严格遵守、执行公司的各项规章制度。2.在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立的处理和解决所负责的任务。3.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.熟练掌握和使用办公软件。2.具有组织协调领导部门工作的能力。3.思路清晰，具有较强的学习能力。4.执行力强，有团队精神，对工作负责。